Ex-recrutadora ensina a falar sobre você

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Publicado em 11 de novembro de 2026

Desvendar o Segredo da Conversa Eficiente

Uma conversa informal pode ser a chave para abrir as portas de uma entrevista de emprego. A observação é compartilhada por Farah Sharghi, uma especialista em recrutamento com mais de uma década de experiência em empresas de renome como Google, TikTok, Uber e The New York Times.

Desafios do Networking

Um dos principais obstáculos no networking é a pergunta aparentemente simples: fale sobre você . Segundo Sharghi, a resposta não deve ser uma lista de realizações, mas sim uma apresentação concisa e concreta.

Como Preparar a Sua Apresentação

Sharghi recomenda dividir a resposta em três partes: quem você é agora, a mudança de carreira que você busca e por que procurou aquele contato. Juntas, essas três partes devem soar como uma frase simples e concisa.

  • Quem você é agora: Sou analista de cadeia de suprimentos .
  • A mudança de carreira que você busca: Procurei você porque você saiu de operações para estratégia, e é exatamente isso que eu gostaria de fazer .
  • Por que procurou aquele contato: Aqui está a conexão entre nós .

Superar a Apresentação

Após a apresentação, vem um erro comum: perguntar como é um dia típico de trabalho. Sharghi sugere perguntar qual parte do trabalho a pessoa considera mais gratificante, para que o interlocutor possa pensar num momento concreto e você descubra como é o cargo num dia bom.

Desafios e Sucessos

Sharghi também destaca a importância de perguntar como o desempenho da pessoa é medido no fim do ano. Isso ajuda a enquadrar a sua experiência numa entrevista e a dar detalhes concretos sobre o cargo.

Consejos Valiosos

Em vez de perguntar que conselho a pessoa daria a quem está começando, Sharghi recomenda fazer três perguntas mais específicas: Pensando em alguém contratado recentemente com quem você gostou de trabalhar, que qualidades vêm à mente?, O que mais te surpreendeu no seu cargo? e O que está acontecendo no setor que mais gente deveria saber? .

Encerrar a Conversa

Antes de se despedir, Sharghi recomenda perguntar sempre: Com base no que conversamos hoje, há mais alguém com quem você acha que eu deveria conversar? Isso ajuda a filtrar as opções e a encontrar contatos mais relevantes.

Prática e Preparação

Saber se apresentar e o que perguntar é fundamental para a preparação para um processo seletivo. O Processo Seletivo Na Prática é um curso online e gratuito que acompanha o candidato da leitura da vaga até a entrevista final.

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